Cuenta Remunerada Openbank vs Cuenta Vamos Ibercaja

Ventajas

• 2,75% TAE (2,72% TIN) 12 meses, sin nómina ni condiciones de uso.
• Sin límite de saldo remunerado durante la promoción (raro en cuentas remuneradas).
• Interés calculado a diario y abonado mensualmente: transparente y predecible.
• Bono de recibos: hasta 200€ por domiciliar 2 recibos, sin importe mínimo.
• Operativa completa: Bizum, Apple Pay/Google Pay y transferencias instantáneas gratis.
• Comisiones básicas a cero: mantenimiento, cierre e inactividad sin coste.

Desventajas

• El 2,75% TAE solo dura 12 meses; después baja al tipo vigente (incierto).
• El bono de 200€ llega en 10 meses: exige constancia y calendario concreto.
• La información de retirada en cajeros puede variar: conviene revisar límites/condiciones.
• Soporte digital mejorable (sin chat, sin teléfono 24/7).

Ideal para

Ahorrador que quiere aparcar liquidez 12 meses sin atarse a nómina y con saldo alto, y que además pueda domiciliar dos recibos para maximizar el retorno total. Adecuada si valoras interés mensual y operativa digital completa. No es para ti si: Si buscas una remuneración estable más allá de 12 meses o te incomoda que el tipo posterior sea variable. Tampoco es la mejor si priorizas atención 24/7 o necesitas claridad total en condiciones de efectivo en cajeros antes de abrir.

Resumen

Cuenta remunerada con 2,75% TAE durante 12 meses, sin nómina y sin límite de saldo, con el código OPEN275 y trayendo tu Bizum a Openbank. Intereses diarios y abono mensual. El gancho extra es el bono de recibos de hasta 200€ (20€/mes durante 10 meses) si domicilias 2 recibos antes del 31/08/2026. Tras 12 meses pasa a la Cuenta de Ahorro al tipo vigente.

Ventajas

• Remunera los primeros 12.000 € en la propia cuenta del día a día, sin abrir un producto aparte.
• Sin comisión de mantenimiento ni de administración mientras se cumplan los requisitos.
• Tarjeta de débito o de crédito sin comisión de emisión ni de mantenimiento.
• Transferencias SEPA gratis desde los canales digitales.
• Tres retiradas gratis al mes en cajeros de otras entidades con acuerdo, además de los cajeros Ibercaja.
• Apertura 100 % online desde la app, sin pasar por oficina.

Desventajas

• El 5,09 % TAE del primer año solo se podía contratar hasta el 31 de agosto de 2026.
• Solo para clientes nuevos: quien haya sido titular de un producto de Ibercaja en los últimos 6 meses queda fuera.
• Son cuatro condiciones simultáneas y basta con fallar una: la remuneración pasa al 0 % y el mantenimiento puede llegar a 120 € al año.
• Solo remunera 12.000 €. Lo que pase de ahí no genera intereses.
• Las tres retiradas gratis en cajeros ajenos no funcionan igual en toda España: en Aragón, La Rioja, Guadalajara, Burgos y Badajoz se va por la red propia.
• La primera nómina tiene que llegar dentro de los dos meses naturales siguientes al mes de apertura.

Ideal para

Quien va a domiciliar una nómina, pensión o prestación por desempleo de al menos 600 €, tiene recibos que domiciliar y usa la tarjeta con normalidad. Con 12.000 € en la cuenta y las condiciones cumplidas, el 2,01 % TAE sigue siendo de lo mejor que paga una cuenta nómina. No es para ti si: ya eres cliente de Ibercaja o lo has sido en los últimos 6 meses, tus ingresos son irregulares, o quieres remunerar más de 12.000 €. Tampoco si prefieres una cuenta remunerada sin condiciones: aquí un semestre flojo te deja al 0 %.

Resumen

Cuenta nómina para clientes nuevos que remunera los primeros 12.000 € y no cobra mantenimiento mientras cumplas cuatro condiciones a la vez: nómina de 600 €, seis recibos y seis pagos con tarjeta al semestre, y banca digital contratada. La campaña que la hizo famosa —5,09 % TAE el primer año— solo se podía contratar hasta el 31 de agosto de 2026; el tipo que queda publicado es el 2,01 % TAE del segundo año. Si fallas un requisito, la remuneración pasa al 0 % y aparecen hasta 10 € al mes de comisión.